La Oficina de Calidad e Innovación Curricular cumple las siguientes funciones:
- Asegurar el correcto funcionamiento de la Oficina de Gestión de Calidad e Innovación Educativa
- Desarrollar las acciones necesarias para la acreditación de los diferentes programas de postgrado que dependen del INTA o en los que participa junto a otras Facultades
- Desarrollar estrategias y/o herramientas enfocadas a fortalecer el control de gestión y monitoreo de los compromisos de mejoramiento establecidos en los procesos de acreditación de los diferentes programas de postgrado.
- Generar, mantener y actualizar, en conjunto con la Secretaría de Estudios, las bases de datos pertinentes para desarrollar los procesos de acreditación
- Monitorear y establecer acciones de mejoramiento continuo de la información
- Realizar procesos de autoevaluación intermedios y finales para cada programa de postgrado
- Realizar las tareas específicas encomendadas por la Dirección de la Escuela de Postgrado y colaborar con el cumplimiento de la misión institucional
- Elaborar reportes para la gestión interna de la Escuela de Postgrado
- Desarrollar en conjunto con la Dirección de Postgrado, el Consejo de Escuela y los diferentes Comités Académicos, las acciones de innovación necesarias para el mejoramiento continuo de los programas.
Corresponden al encargado(a) de Calidad e Innovación Curricular, las siguientes atribuciones:
- Organizar las autoevaluaciones de los programas de postgrado
- Llevar un registro de las evaluaciones docentes
- Proponer al Director de Postgrado y a los Comités Académicos reuniones de los claustros de los programas con el fin de revisar los programas de postgrado
- Coordinar las actividades de acreditación de los programas de postgrado
- Coordinar las actividades de creación de nuevos Programas de Postgrado
- Proponer a la Escuela de Postgrado nuevos herramientas pedagógicas
- Proponer a la Escuela de Postgrado ideas de nuevos proyectos orientados al mejoramiento de las capacidades pedagógicas del Instituto.
